La próxima semana se inicia la que será la última y crucial negociación del Gobierno de Gabriel Boric con los trabajadores fiscales. El Ministerio de Hacienda, liderado por Nicolás Grau, deberá enfrentarse a la Mesa del Sector Público (MSP), que ya formalizó su pliego de peticiones para el reajuste salarial de cara al Presupuesto 2026.
El Pliego de la MSP: 2% Real y Piso Salarial Histórico
Compuesta por la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) y otras 15 organizaciones sindicales, la MSP llegó hasta Teatinos 120 para exigir un reajuste salarial real del 2% a partir del 1 de diciembre.
La demanda económica más ambiciosa de los trabajadores se centra en el piso salarial, pues proponen que ningún funcionario público reciba menos de $591.483. Esta cifra representa un 12% por encima del salario mínimo que rige para el sector privado, buscando establecer una nueva base para los sueldos del Estado. Además del aumento de sueldos, el pliego incluye la subida de los distintos bonos que perciben los trabajadores y el cumplimiento de compromisos ejecutivos pendientes.
Grau y el “Acuerdo Bueno” bajo el Parámetro Fiscal
Ante el inminente inicio de las conversaciones con Hacienda y Trabajo, el ministro Nicolás Grau entregó las primeras señales, intentando equilibrar las peticiones con la responsabilidad económica.
En entrevista radial, Grau manifestó su convicción de alcanzar «un acuerdo bueno para distintas partes y que permita abordar en una dimensión relevante las solicitudes y peticiones de la mesa». Sin embargo, inmediatamente puso el contrapunto y la principal restricción para el Ejecutivo: se debe «mantener la disciplina fiscal y este esfuerzo que estamos haciendo como país».
El Legado de Crecimiento en la Defensa del Ministro
Aprovechando el contexto, Grau se refirió a los desafíos económicos de la próxima administración, asegurando que el legado que dejará la gestión de Gabriel Boric es «indiscutible» y que quien llegue a La Moneda heredará una «mayor capacidad de crecimiento».
Para sustentar esta proyección, el ministro citó una serie de reformas estructurales impulsadas por el Gobierno, muchas de ellas postergadas por años:
- La reforma de permisos, que calificó como fundamental.
- La reforma de pensiones (actualmente en trámite o recién finalizada).
- La Estrategia Nacional del Litio, que, según el titular de Hacienda, «nos va a permitir más que duplicar la producción de litio».
«La evaluación que se puede hacer es que seguimos teniendo un desafío importante en materia de crecimiento, pero también es cierto que durante esta administración se han hecho reformas que nos van a permitir crecer más, reformas que no se habían hecho hace mucho tiempo», concluyó Grau, sentando las bases para defender el marco económico en el que se deberá sellar el acuerdo salarial.
SOJ
